Proetic se dote de deux associés supplémentaires

Fondé en 2019 par Sophie Musso, Proetic accompagne les acteurs économiques publics ou privés, quelle que soit leur taille, secteur ou maturité sur l’ensemble des sujets touchant à la compliance, l’éthique et la responsabilité sociale des entreprises. Ayant débuté sa carrière d’avocat chez Dutaret & Associés (1991-2006), où elle s’est spécialisée en droit de l’environnement, avant d’intégrer Paprec en tant que responsable juridique (2006-2008), Sophie Musso a par la suite pris les fonctions de directrice compliance anticorruption et anti-fraude au sein de TotalEnergie qu’elle a rejoint en 2009. Son expérience professionnelle lui donne notamment une approche juridique de la conformité, qui sera désormais conjuguée à la formation économique d’Ambre Steyer et de Pierre de Montera, ayant respectivement une expertise en audit/finance et en conduite du changement. « La conformité englobe la définition et l’exécution de process et de contrôles des à la lumière des obligations réglementaires, indique Sophie Musso. Les synergies et complémentarités de nos pratiques nous permettront de renforcer notre offre d’accompagnement des grands comptes dans la mise en place des programmes de conformité, anticorruption, RSE et data privacy, qui doivent dans ce cadre, intégrer de nouveaux process et générer des changements de culture d’entreprise ». Et les nouveaux arrivants d’ajouter : « La conformité étant une matière transverse faisant appel à des compétences techniques très variées et des soft skills, nous avons désormais un panel de compétences complémentaires qui nous permet d’être performant sur l’ensemble des sujets de conformité ».

Âgée de 42 ans, Ambre Steyer est diplômée de NEOMA Business School (2004) et titulaire d’un certificat compliance, devoir de vigilance et sécurité des données personnelles (Paris Dauphine-PSL, 2017). Elle a débuté sa carrière en 2004 au sein de PwC, avant de rejoindre Microsoft France, en 2008, en tant que responsable statutaire, puis d’être nommée responsable compliance en 2013. En 2017, elle a fondé, avec Pierre de Montera, le cabinet Alfred Compliance, spécialisé dans l’externalisation opérationnelle des programmes de compliance. Âgé de 41 ans, Pierre de Montera est titulaire d’un master de la NEOMA Business School (2004) et d’un diplôme de Harvard Law School (2016). Il a débuté sa carrière en 2001 au sein de HDM, une usine de création et d’ennoblissement textile, avant de rejoindre en 2005, le cabinet Oresys où il intervenait, en tant que directeur d’étude, sur des projets de conduite du changement, cadrage et pilotage de projet. Il a ensuite cofondé Alfred Compliance.